Anlässlich des internationalen Vatertags fand in der Pilotregion Ștefan Vodă eine besondere Veranstaltung unter dem Motto „Papa an der Grenze – Held zuhause“ (𝐓𝐚𝐭𝐚 𝐥𝐚 𝐟𝐫𝐨𝐧𝐭𝐢𝐞𝐫𝐚̆ – 𝐞𝐫𝐨𝐮 𝐬̦𝐢 𝐚𝐜𝐚𝐬𝐚̆) statt. Die Initiative richtete sich an Angehörige der Grenzpolizei und ihre Familien und setzte ein Zeichen für die Bedeutung familiärer Werte sowie der aktiven Rolle von Vätern im Leben ihrer Kinder.

Die Veranstaltung bot den teilnehmenden Familien die Möglichkeit, Zeit miteinander zu verbringen, sich auszutauschen und gemeinsame Momente zu erleben. Im Mittelpunkt standen die Stärkung familiärer Bindungen sowie die Förderung eines ausgewogenen Verhältnisses zwischen beruflicher Verantwortung und Familienleben.

Hochrangige Vertreter unterstreichen die Bedeutung der Familie

An der Veranstaltung nahmen Vertreter der Leitung des Generalinspektorats der Grenzpolizei sowie die Staatssekretärin des Innenministeriums der Republik Moldau, Diana Salcu Salan, teil.

In ihren Grußworten betonten sie die zentrale Bedeutung der Familie als Rückhalt für Beschäftigte im Sicherheitssektor. Gleichzeitig hoben sie die wichtige Rolle von Vätern bei der Erziehung und Entwicklung ihrer Kinder hervor und unterstrichen, wie entscheidend die Vereinbarkeit von Beruf und Familie für das Wohlergehen der Beschäftigten und ihrer Familien ist.

Beitrag zur Women, Peace and Security-Agenda

Die Veranstaltung wurde im Rahmen des Equalforce II-Projekts als gemeindenahe Maßnahme der Women, Peace and Security (WPS)-Agenda durchgeführt.

Mit dem Fokus auf positive Vaterrollen, familiäre Resilienz und die Prävention häuslicher Gewalt leistet die Initiative einen wichtigen Beitrag zur Förderung von Gleichstellung und sozialem Zusammenhalt. Gleichzeitig unterstützt sie die Entwicklung eines modernen und resilienten Sicherheitssektors, in dem das Wohlbefinden der Beschäftigten und ihrer Familien als wesentlicher Bestandteil nachhaltiger Reformprozesse verstanden wird.

Familien stärken – Sicherheitssektoren nachhaltig entwickeln

Das Equalforce II-Projekt verfolgt das Ziel, Gleichstellung und Inklusion innerhalb der Sicherheitsinstitutionen zu fördern und gleichzeitig die Beziehungen zwischen Sicherheitsbehörden und der Bevölkerung zu stärken. Maßnahmen wie „Papa an der Grenze – Held zuhause“ verdeutlichen, dass nachhaltige Sicherheitssektorreformen nicht nur institutionelle Veränderungen umfassen, sondern auch die Förderung starker Familien, positiver Vorbilder und resilienter Gemeinschaften.